Противодействие коррупции

Оцените материал
(0 голосов)

В целях реализации антикоррупционных мероприятий, проводимых Министерством обороны Российской Федерации, повышения эффективности обеспечения соблюдения военнослужащими, федеральными государственными гражданскими служащими и работниками Минобороны России и руководителями организаций, находящихся в ведении Минобороны России, запретов, ограничений, обязательств и правил служебного поведения, формирования в обществе нетерпимости к коррупционному поведению в Минобороны России функционирует «телефон доверия» по вопросам противодействия коррупции: +7 (495) 693-50-44

Главная военная Прокуратура +7 (495) 693-63-51
Военная Прокуратура ЦВО +7 (343) 355-32-91
Военная прокуратура Самарского гарнизона +7 (846) 263-42-47
Дом офицеров Самарского гарнизона +7 (846) 332-30-85

Перед направлением обращения на «телефон доверия» Минобороны России рекомендуем ознакомиться с федеральными законами от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» и от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» и со статьей 306 Уголовного кодекса Российской Федерации.

Отправить сообщение на почту

Правила приема сообщений по «телефону доверия»

  • По «телефону доверия» по вопросам противодействия коррупции принимается и рассматривается информация о фактах:

  • коррупционных проявлений в действиях военнослужащих, федеральных государственных гражданских служащих и работников Минобороны России и руководителей организаций, находящихся в ведении Минобороны России;

  • конфликта интересов в действиях военнослужащих, федеральных государственных гражданских служащих и работников Минобороны России и руководителей организаций, находящихся в ведении Минобороны России;

  • несоблюдения военнослужащими, федеральными государственными гражданскими служащими и работниками Минобороны России и руководителями организаций, находящихся в ведении Минобороны России, ограничений и запретов, установленных законодательством Российской Федерации.

Не рассматриваются:

  • анонимные обращения (без указания фамилии гражданина, направившего обращение);
  • обращения, не содержащие почтового адреса, по которому должен быть направлен ответ;
  • обращения, не касающиеся коррупционных действий федеральных государственных гражданских служащих Минобороны России и руководителей организаций, находящихся в ведении Минобороны России.

Конфиденциальность обращения гарантируется.

Время приема обращений по «телефону доверия»:

  • Прием и запись обращений по «телефону доверия» осуществляется ежедневно, кроме выходных и праздничных дней, по следующему графику:
  • с понедельника по четверг – с 9.00 до 18.00 часов
  • в пятницу с 9.00 до 16.45 часов

Обращаем внимание на то, что статьей 306 Уголовного кодекса Российской Федерации предусмотрена уголовная ответственность за заведомо ложный донос о совершении преступления.

Ссылка на страницу Противодействие коррупции на сайте mil.ru

План противодействия коррупции в ФГБУ «Дом офицеров Самарского гарнизона» Минобороны России на 2021 год

1. Общие положения:

1.1. План работы по противодействию коррупции в ФГБУ«Дом офицеров Самарского гарнизона» Минобороны России на 2021 год разработан на основании:

1.1.1.Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

1.1.2.Федерального закона от 17.07.2009 № 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»;

1.1.3.Указа Президента Российской Федерации от 13.03.2012 г. № 297«О Национальном плане противодействия коррупции на 2012-2013 годы»;

1.1.4.Постановления Правительства Российской Федерации от 26.02.2010 № 96 «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»;

1.1.5.Приказа Министра обороны Российской Федерации от 15 февраля 2012 года №330 «О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 года №561».

1.2. План определяет основные направления реализации антикоррупционной политики в ФГБУ «Дом офицеров Самарского гарнизона» Минобороны России, систему и перечень программных мероприятий, направленных на противодействие коррупции.

2. Цели и задачи

2.1. Цели:

  • недопущение предпосылок, исключение возможности фактов коррупции в учреждении,
  • обеспечение выполнения Плана противодействия коррупции в рамках компетенции администрации учреждения,
  • обеспечение защиты прав и законных интересов граждан от негативных процессов и явлений, связанных с коррупцией, укрепление доверия граждан к деятельности администрации учреждения.

2.2. Задачи:

  • предупреждение коррупционных правонарушений,- оптимизация и конкретизация полномочий должностных лиц,
  • формирование антикоррупционного сознания у работников учреждения,
  • повышение эффективности управления, качества и доступности предоставляемых учреждением услуг,
  • содействие реализации прав граждан на доступ к информации о деятельности учреждения.

3. Ожидаемые результаты реализации Плана

  • повышение эффективности управления, качества и доступности предоставляемых услуг;
  • укрепление доверия граждан к деятельности учреждения.

№ п/п

Мероприятие

Ответственный исполнитель

Срок исполнения

1.Противодействие коррупции в управлении Учреждения

1.1

Обеспечение действенного функционирования комиссии по соблюдению требований к служебному поведению руководящего состава и урегулированию конфликта интересов

Председатель комиссии

Постоянно

1.2.

Выполнение Рекомендаций по подбору кадров на должности, связанные с распоряжением материальными средствами и осуществлением организационно-распорядительных полномочий

И. О. Начальник отдела кадров

Весь период

1.3.

Осуществление контроля за соблюдением начальниками структурных подразделений ограничений и запретов, связанных с выполнением должностных обязанностей

Заместитель начальника

 

Постоянно

1.4.

Обеспечение профессиональной переподготовки и повышения квалификации руководителей структурных подразделений по антикоррупционной тематике (семинары, лекции и др.)

Заместитель начальника

 

Постоянно

1.5.

Организация направления для рассмотрения обращений граждан и служебных писем, содержащих жалобы на решения или действия (бездействие) должностных лиц учреждения, принятые   в ходе предоставления услуг

Начальник учреждения

В течение 3 дней со дня поступления жалобы

1.6.

Проведение мониторинга коррупционных проявлений посредством анализа жалоб и обращений граждан и организаций, а также публикаций в средствах массовой информации

Начальник учреждения

Ежеквартально

(в установленные сроки)

2.    Антикоррупционная экспертиза проектов нормативных правовых актов

2.1

Изучение проектов нормативных правовых актов, в целях исключения факторов, способствующих проявлению коррупции

Начальник учреждения

Постоянно

3.    Обеспечение режима прозрачности при размещении заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг.

3.1

Утверждение перечня должностных лиц, ответственных за проведение мониторинга цен, маркетинговых исследований, направленных на формирование объективной начальной (максимальной) цены заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг.

Начальник учреждения

В установленные сроки

3.2

Проведение мониторинга цен, маркетинговых исследований, направленных на формирование объективной начальной (максимальной) цены заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг.

Начальник АХЧ

Постоянно

3.3.

Осуществление проверок эффективности использования по целевому назначению государственного имущества и бюджетных средств в учреждении культуры

Заместитель начальника

Постоянно

4.     Установление обратной связи с гражданами, обеспечение права граждан на доступ к информации о деятельности учреждения

4.1.

 Представление донесений в управление военно-политической работы Центрального военного округа о проведении культурно-досуговых мероприятий с военнослужащими, предоставлению государственных услуг и исполнению иных государственных функций, связанных с непосредственным взаимодействием с гражданами и организациями

Начальник учреждения

Постоянно

5.    Изучение гражданским персоналом ГДО нормативных документов о организации антикоррупционной деятельности совместно с военной прокуратурой Самарского гарнизона

5.1.

Встреча и изучение руководящих документов с представителем военной прокуратуры Самарского гарнизона по антикоррупционной деятельности

Начальник учреждения, представитель военной прокуратуры Самарского гарнизона

II, IV квартал 2021 г.

Заместитель начальника ФГБУ
«Дом офицеров Самарского гарнизона» Минобороны России
майор А. Вовк

Состав комиссии Дома офицеров Самарского гарнизона 
по выполнению задач по соблюдению требований к служебному поведению 
и урегулированию конфликта интересов 

Председатель комиссии:

Вовк Анатолий Кузьмич

Заместитель начальника дома

Заместитель председателя комиссии:

Моисеев Григорий Мифодиевич

Начальник АХЧ

Секретарь комиссии:

Старосельская  Ирина Юрьевна

Делопроизводитель ГДО, ответственный за работу по  профилактике коррупционных и иных правонарушений 

Члены комиссии:

Петрова Ирина Александровна

Главный бухгалтер

Коновалов Евгений Сергеевич

Начальник ХОЗО

Кистинева Татьяна Константиновна

Комендант ГДО

Горбачева Любовь Петровна

Методист, и.о. начальника отдела кадров

Ледков Владимир Николаевич

Заместитель председателя Самарского регионального отделения  Общероссийской общественной организации ветеранов Вооруженных Сил Российской Федерации,

полковник

Паршин Юрий Михайлович

Заведующий кафедрой режиссуры, театрализованных представлений и праздников, кандидат педагогических наук, доцент Самарского государственного института  

культуры , Заслуженный работник  культуры 

Российской Федерации

Заместитель начальника ФГБУ «Дом офицеров Самарского гарнизона» МО РФ
майор  А.ВОВК

Приказ Министра обороны Российской Федерации от 2 июля 2018 г. № 370 (в ред. Приказа Министра обороны РФ от 7 августа 2018 г. № 443) «Об утверждении Плана противодействия коррупции в Вооруженных Силах Российской Федерации на 2018–2020 годы»

С изменениями и дополнениями от: 7 августа 2018 г.

В целях реализации Национальной стратегии противодействия коррупции, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 13 апреля 2010 г. N 460, и Национального плана противодействия коррупции на 2018-2020 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 29 июня 2018 г. N 378, ПРИКАЗЫВАЮ:

Утвердить План противодействия коррупции в Вооруженных Силах Российской Федерации на 2018-2020 годы (далее - План) (приложение к настоящему приказу).

2. Заместителям Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующим видами Вооруженных Сил Российской Федерации, командующим войсками военных округов, Северным флотом, родами войск Вооруженных Сил Российской Федерации, руководителям центральных органов военного управления:

  • обеспечить выполнение мероприятий Плана;
  • организовать разработку планов противодействия коррупции в подчиненных органах военного управления, воинских частях и организациях;
  • планировать мероприятия по противодействию коррупции с учетом законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации;
  • обеспечить персональную ответственность руководителей всех уровней за состояние работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений в подчиненных органах военного управления, воинских частях и организациях.

3. Начальнику Главного управления кадров Министерства обороны Российской Федерации:

осуществлять контроль за выполнением в Вооруженных Силах Российской Федерации мероприятий Плана;

докладывать до 20 мая и 20 октября соответствующего года о ходе реализации Плана.

4. Признать утратившими силу приказы Министра обороны Российской Федерации от 4 марта 2016 г. N 115, от 14 апреля 2016 г. N 196, от 18 августа 2016 г. N 516.

5. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на статс-секретаря - заместителя Министра обороны Российской Федерации.

ВРЕМЕННО ИСПОЛНЯЮЩИЙ ОБЯЗАННОСТИ
МИНИСТРА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
генерал армии

В.Герасимов

Ваши отзывы и предложения